Noticia nº29.535

/noticias.info/ El 30% de los proyectos EQUAL aprobados por la Unidad Administradora del Fondo Social Europeo (UAFSE) tienen como objetivo facilitar el acceso y la reincorporación al mercado laboral de las personas que sufren dificultades. En concreto, 70 de los 225 proyectos aprobados, para el periodo 2004-007, se enmarcan en esa área temática.

EQUAL es una iniciativa comunitaria que tiene como objetivo la lucha contra cualquier tipo de discriminación laboral. El presupuesto total para el periodo 2000-2007 asciende a 524,6 millones de euros, de los que 255, aproximadamente corresponden a esta segunda convocatoria. Durante la primera convocatoria, que finaliza este mes, se han llevado a cabo 159 proyectos.

SEIS ÁREAS TEMÁTICAS

Los proyectos aprobados, cuya convocatoria de ayudas publica hoy el Boletín Oficial del Estado, presentan propuestas innovadoras dentro de las áreas temáticas seleccionadas por cada país.

Además de la destinada a inserción, en el caso de España los cinco restantes están destinados a apoyar la adaptabilidad de las empresas y trabajadores, con 38 proyectos aprobados; a fomentar la creación de empresas; a reducir los desequilibrios de género, con 36 cada una de ellas, a conciliar la vida familiar y profesional, con 32 proyectos aprobados y a combatir el racismo y la xenofobia, con 13.

La dotación presupuestaria para cada proyecto comprende entre 500.000 y 3 millones de euros, de los cuales el FSE aporta el 75% para las que se desarrollen entre las 10 regiones de objetivo 1, que son las que cuentan con un PIB inferior al 75 por ciento de la media comunitaria: Andalucía, Asturias, Canarias, Castilla- La Mancha, Castilla y León, Extremadura, Galicia, Murcia, Comunidad Valenciana, Cantabria, y las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla.

Asimismo el FSE financia el 50% del coste de los proyectos en las regiones de objetivo 3, las que disponen de un PIB superior al 75%: Aragón, Baleares, Cataluña, Madrid, Navarra, País Vasco y La Rioja.